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Mitarbeiter:in Assistenz / Empfang 50-70%
Jetzt bewerbenDer Bereich Assistenz/ Empfang besteht aus zehn Mitarbeiterinnen und unterstützt den Arbeitsalltag organisatorisch, koordiniert Abläufe und ist die freundliche erste Anlaufstelle für Kund:innen.
Das machst du
- Besetzung Empfang Bever
- Empfangsarbeiten (Postbearbeitung, Telefonzentrale bewirtschaften, etc.)
- Fakturierung & Kontrollmanagement
- Allgemeine administrative Unterstützungsarbeiten am Standort (Solarenergie, Produktion & Netz)
- Informationsbeschaffung und -bewirtschaftung
- Organisation von Veranstaltungen (Einrichtung Räumlichkeiten, Verpflegung und Terminplanung)
- Mitarbeit in Projekten
Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Italienisch- oder Englischkenntnisse von Vorteil
- Flari für Zahlen
- Flexibilität, Engagement sowie ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit sowie selbständige Arbeitsweise
Repower hautnah
Deine Benefits
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Unser Jahresarbeitszeitmodell auf Basis einer 41-Stunden-Woche lässt dich deine Arbeitszeitgestaltung flexibler gestalten.
Unser Jahresarbeitszeitmodell auf Basis einer 41-Stunden-Woche lässt dich deine Arbeitszeitgestaltung flexibler gestalten.
Unser Erfolg ist dein Erfolg
Repower zahlt dir nicht nur ein marktgerechtes Gehalt. Unser Erfolg geht auch auf dein Konto. Deshalb beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg von Repower.
Repower zahlt dir nicht nur ein marktgerechtes Gehalt. Unser Erfolg geht auch auf dein Konto. Deshalb beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg von Repower.
Was wir dir versichern
Repower trägt Versicherungsprämien (Krankentaggeldversicherung und Nichtberufsunfallversicherung) zu 100 % und gewährt eine Lohnfortzahlung zu 100 % für 6 Monate.
Repower trägt Versicherungsprämien (Krankentaggeldversicherung und Nichtberufsunfallversicherung) zu 100 % und gewährt eine Lohnfortzahlung zu 100 % für 6 Monate.
Wir sorgen vor
Deine Vorsorge ist uns wichtig. Repower übernimmt den Pensionskassenbeitrag zu 60 %. Möglich sind darüber hinaus Einzahlungen von freiwilligen Sparbeiträgen.
Deine Vorsorge ist uns wichtig. Repower übernimmt den Pensionskassenbeitrag zu 60 %. Möglich sind darüber hinaus Einzahlungen von freiwilligen Sparbeiträgen.
Unterstützte Weiterbildungen
Repower begrüsst funktionsbezogene Weiterbildungen und übernimmt einen namhaften Anteil an Kosten und Zeitaufwänden. Dir bieten sich auch interne Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Repower begrüsst funktionsbezogene Weiterbildungen und übernimmt einen namhaften Anteil an Kosten und Zeitaufwänden. Dir bieten sich auch interne Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Breite Palette an Vergünstigungen
Profitiere von einer Reihe an Vergünstigunen, z.B. für Smartphone-Abos, ÖV-Abos und besuche firmeninterne Kurse wie Tennis- und Langlaufkurse.
Profitiere von einer Reihe an Vergünstigunen, z.B. für Smartphone-Abos, ÖV-Abos und besuche firmeninterne Kurse wie Tennis- und Langlaufkurse.
Deine Ansprechpartner bei Fragen rund um die Bewerbung
Chiara Beccaria
Assistentin CEO / CFO & Leiterin Assistenz/Empfang
Riccarda Werth
HR Spezialistin Recruiting & Talent Acquisition