Fachperson Gesundheit EFZ Nachtdienst 50 – 100 %

Standort Wiedlisbach

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Möchtest du deine Pflegekarriere in einer grösseren Institution mit vielfältigen Fachbereichen und Entwicklungsmöglichkeiten gezielt weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als

Fachperson Gesundheit EFZ Nachtdienst 50 – 100 %

Standort Wiedlisbach

Das bewirkst du bei uns

  • Du begleitest unsere Bewohnenden in der Nacht, immer mit Blick auf ihre individuellen Pflegebedürfnisse und Lebensqualität
  • Du übernimmst die Verantwortung auf der Nachtschicht und behältst dabei den Überblick über die Abteilung
  • Pflege- und Betreuungsmassnahmen führst du durch und dokumentierst diese fachgerecht; zudem bringst du bei der Einstufung nach dem RAI-/RUG-System gezielt dein Wissen ein
  • Medizinaltechnische Aufgaben führst du kompetent aus und achtest dabei auf Sorgfalt und Sicherheit

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit (FaGe EFZ)
  • Du bist eine aufgestellte, empathische Persönlichkeit mit einer teamorientierten Arbeitsweise
  • Interesse an der Optimierung von Pflegeprozessen und -standards
  • Offenheit für persönliches und fachliches Wachstum

Das erwartet dich

Im Juradorf in Wiedlisbach mit den Pflegeschwerpunkten Demenz, Psychiatrie sowie Menschen mit Beeinträchtigung findest du ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld vor in dem du dich entwickeln kannst.

Deine Einsätze in der Nacht werden mit einer Inkonvenienzzulage von CHF 8.– pro Stunde entschädigt und dir wird eine Zeitgutschrift von 20 % angerechnet.

Du willst mehr wissen? Weitere Informationen zur dahlia oberaargau ag als Arbeitgeberin findest du hier.

Deine Vorteile

dahlia oberaargau ag
Aus-, Fort- und Weiterbildung
Wir fördern die fachliche und persönliche Entwicklung durch Unterstützung bei Weiterbildungen. Auch die Ausbildung von Lernenden liegt uns am Herzen: Deshalb bieten wir in verschiedenen Fachbereichen Ausbildungsplätze an, und Berufsbildner/innen erhalten eine monatliche Funktionszulage von CHF 160.–.
dahlia oberaargau ag
Ferien
Alle Mitarbeitenden haben mindestens 25 Ferientage pro Kalenderjahr. Ab dem 45. Lebensjahr erhöht sich dieser Anspruch. Für jeweils einen halben Arbeitstag steht dir eine bezahlte Pause von 15 Minuten zu.
dahlia oberaargau ag
Vergünstigungen
Mitarbeitende erhalten jährlich einen Beitrag für ein Fitnessabonnement im Fitnesscenter PhysioFit und profitieren von Vergünstigungen in ausgewählten Sportfachgeschäften, Apotheken sowie bei Getränkehändlern der Region. Im Sommer bieten wir Gratiseintritte in ausgewählten Freibädern an.
dahlia oberaargau ag
Verpflegung
In den Restaurants der dahlia oberaargau ag geniessen Mitarbeitende abwechslungsreiche Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen. Während den Wintermonaten werden täglich kostenlos frische Früchte offeriert.
dahlia oberaargau ag
Angebote zur Gesundheitsförderung
Im Rahmen des Beruflichen Gesundheitsmanagements engagiert sich die dahlia für die Gesundheit der Mitarbeitenden. Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen und sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an.
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Fahrzeug
Unsere Mitarbeitenden profitieren von Flottenrabatten bei verschiedenen Marken.
dahlia oberaargau ag
Zulagen und Prämien
Für Einsätze am Abend, in der Nacht und an Wochenenden wird eine Inkonvenienzzulage von CHF 9.– pro Stunde ausbezahlt. Bei Abend- und Nachteinsätzen wird zusätzlich eine Zeitgutschrift von 20 % angerechnet. Auch kurzfristiges Einspringen oder die erfolgreiche Vermittlung eines neuen Teammitglieds belohnen wir mit einer Prämie.
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Pensionskasse
Unsere Mitarbeitenden sind bei der Pensionskasse SRO versichert. Die SRO AG übernimmt bis zu 60 % der Beiträge (statt der üblichen 50 %) und je nach individueller Situation kann zwischen drei Sparplänen gewählt werden.
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Familie und Kinderbetreuung
Mitarbeitende mit gesetzlichem Anspruch auf Familienzulagen erhalten zusätzlich eine monatliche Betreuungszulage von CHF 180.– bis CHF 250.–. Die Lohnfortzahlung während eines 16-wöchigen Mutterschaftsurlaubs sowie des 15-tägigen Vaterschaftsurlaubs beträgt 100 %.

Das erwartet dich

Im Juradorf in Wiedlisbach mit den Pflegeschwerpunkten Demenz, Psychiatrie sowie Menschen mit Beeinträchtigung findest du ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld vor in dem du dich entwickeln kannst.

Deine Einsätze in der Nacht werden mit einer Inkonvenienzzulage von CHF 8.– pro Stunde entschädigt und dir wird eine Zeitgutschrift von 20 % angerechnet.

Du willst mehr wissen? Weitere Informationen zur dahlia oberaargau ag als Arbeitgeberin findest du hier.

Kontakt

Ansprechperson

Weitere Auskünfte erteilen dir gerne Franziska Klinger oder Darka Floric, Co-Bereichsleiterinnen Wiedlisbach/Attiswil unter 032 636 55 52

Bewerbung

Deine schriftliche Bewerbung richtest du bitte an Human Resources humanresources@dahlia-oberaargau.ch –

Standort

dahlia Wiedlisbach
Juradorf-Strasse 1, CH-4537 Wiedlisbach
T 032 636 56 56, dahlia@dahlia-oberaargau.ch, www.dahlia-oberaargau.ch

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Über uns

dahlia oberaargau ag

wohnen. betreuen. pflegen.

Ein Umfeld indem Sie wichtig sind und Ihre Ideen gehört werden – mit uns können Sie etwas bewegen!

Respektvoll und engagiert

Wir begegnen Menschen mit Respekt und achten ihr Recht auf Selbstbestimmung. Berufsübergreifend setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnenden ein. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung. Dies ermöglicht es uns, als kompetente Fachpersonen bedacht und verantwortungsbewusst zu handeln.

Facts

  • 4 Standorte
  • Rund 250 Betten
  • Durchschnittlich 270 Mitarbeitende
  • Diverse Vertiefungsrichtungen wie Demenz, Sucht, Alterspsychiatrie und Palliative-Care
  • Tochtergesellschaft der SRO AG

Mit Teamgeist zum Erfolg

Situationsplan Spital Langenthal

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